産業医と考える、ハラスメントやメンタル不調者への対応方法
2020年6月より、企業におけるハラスメント対策が義務化されました。
ストレスチェックを活用し、ハラスメント傾向の高い職場/人物、ハラスメントへの対応方法、メンタル不調への対応方法などを産業医とともに解説していきます。
◇◇◇こんな方におすすめ◇◇◇
・ストレスチェックの活用方法を知りたい人事・経営者
・ハラスメントの予防策/対応方法を知りたい人事・経営者
・メンタル不調の予防策/対応方法を知りたい人事・経営者
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https://peatix.com/event/1592191
セミナー概要
開催日程
2020年9月9日（水）17：00～18：00（受付開始16：55）
10万人データで見るハラスメントリスクの高い人物とは？
～産業医と取り組むストレスチェックの有効活用～
【第1部 講演】 17：00～17：30
ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社
ストレスチェックのデータから、ハラスメントが起きやすい職場/人物の特徴をプロファイリングし、人事担当者として、ハラスメント相談を受けた際の対応方法/予防方法を解説
・ストレスチェックから見るハラスメントが発生しやすい職場環境の特徴
・ストレスチェックから見るハラスメントを受けた経験がある人物の特徴
・タイプ別 ハラスメント相談を受けた際の対応方法
【第2部 パネル＆質疑応答】 17：30～17：55
ストレスチェックと産業医の視点から、
企業におけるハラスメントやメンタル対策について深堀をしていきます
※パネルの中で質疑応答にも回答していきます
登壇者プロフィール
橋本 空
ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社
執行役員本部長／COO
大学の専任講師として心理学の研究・教育業務に従事した後、
大手リサーチ会社でのデータ解析業務を経て現職
早稲田大学大学院文学研究科博士後期課程卒、認定心理士
専門：健康心理学、臨床心理学、統計解析
鈴木健太
株式会社Dr.健康経営/一般社団法人健康経営推進産業医会
代表取締役/医師
医療専門性にもとづき、働く人や企業の健康経営をサポート。
全国の企業に産業医サービス、ストレスチェックなどを提供。
産業医のコミュニティや教育体制作り、メンタルヘルス・健康経営・働き方改革などをテーマに発信活動も行う。
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主催
株式会社Dr.健康経営
ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社
参加費
無料
定員
100名（先着）
ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社
本件に関する問い合わせ先
ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社
TEL：03-6661-1154 FAX：03-6661-1890
担当：高杉 takasugi@uhc.jp
〒 103-0006 東京都中央区日本橋富沢町10-16 日本橋KKビル2F